Los mejores empleados de su empresa que quieren crecer profesionalmente siembre buscan modos de pulir y mejorar sus habilidades. El desafío para usted yace en detectar los futuros líderes dentro de la empresa, acelerar su desarrollo y maximizar así su valor para la organización. Después de todo, incentivar a los jugadores estrella para que ayuden a un equipo promedio a llevar el juego a un nivel superior es la clave para lograr una ejecución de negocios exitosa y los mejores resultados comerciales posibles.
El módulo de capacitación y desarrollo de SuccessFactors le permite trazar con claridad el camino a seguir para que los empleados alcancen sus objetivos. Gracias a esta potente solución, le resultará sencillo identificar las brechas de aptitudes a lo largo y lo ancho de la organización y formular objetivos adecuados para el desarrollo profesional de los empleados, lo que conducirá a un mayor éxito comercial.
- Fortalecimiento de la colaboración. Los directivos y el personal establecen los objetivos de desarrollo profesional en forma conjunta, lo que trae aparejado un aumento en la retención y participación de los empleados.
- Aumento del desempeño: Vinculación directa entre las actividades de aprendizaje y las evaluaciones de desempeño.
- Mejora del seguimiento: Le permite controlar de cerca el desempeño posterior al aprendizaje y así determinar de qué manera influye cada capacitación en el crecimiento individual.
- Reducción de costos de capacitación: Eliminación de capacitaciones costosas y no estratégicas mediante una alineación más estrecha de las actividades de aprendizaje con los objetivos estratégicos y las necesidades vinculadas al desempeño.
poder de la Alineación de negocios combinado con la Gestión del desempeño: el Software de Ejecución de Negocios de SuccessFactors, que incluye el módulo de Capacitación y Desarrollo, ayuda a las organizaciones a obtener los más altos resultados comerciales, ya que alinea, arma e fomenta a las organizaciones a alcanzar la excelencia en el desempeño. Obtenga más información sobre el Software de Ejecución de Negocios, incluyendo apartados sobre
reclutamiento,
gestión del desempeño,
compensaciones y más.
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